„Hledáme brigádníky“. Také chcete tuto větu vypustit na trh práce, ale nevíte jak, abyste získali takové brigádníky, které potřebujete, a nejlépe co nejdříve? V dnešní době je více možností díky internetu, ale i tak zřejmě budete muset hledáním brigádníků strávit poměrně dost času.
Právě proto mnohé firmy hledající nové brigádníky se obracejí na pracovní a personální agentury, které jim s tímto úkolem pomáhají. Výhodou je, že se firma nemusí o nic starat a navíc agentury často mají své databáze uchazečů, takže dokážou flexibilně zareagovat i na akutní požadavky.
Kromě toho některé pracovní a personální agentury mají i rozsáhlou nabídku personálních služeb. Mezi ty nejčastěji patří personální leasing (dočasné přidělení zaměstnanců), recutiment (výběr zaměstnanců přímo do společnosti, nejde „jen“ o pracovníka agentury) a outsourcing (převedení některých činností na personální agenturu, firma se pak může zabývat důležitějšími úkoly).